現(xiàn)在，公司的訂單，技術(shù)，售后，飛手這些模塊都已成熟運作。這些成績都離不開她的管理，她有自己一套獨特的管理體系。

　　她志在把濟南漢和打造成濟南市場無人機服務(wù)最優(yōu)的企業(yè)。當客戶在實際作業(yè)時遇到困難，他們不僅幫客戶解決問題，還把客戶的飛機當成是自己的飛機，主動要求上門給客戶保養(yǎng)，檢查飛機狀況，更新飛機配件。

　　在無人機植保市場還在不斷成熟的階段，服務(wù)和用戶體驗的重要性尤其明顯。她要求團隊的服務(wù)不斷趨于完美。這樣就算企業(yè)遭遇危機，短時間內(nèi)，還能有一大批粉絲的支持和擁護，這種強大的力量足以讓一個企業(yè)起死回生。

　　年輕就是資本

　　說到年輕人，就不得不提到漢和江西分公司。公司自成立以來，加入伙伴都是90后，年齡最大27歲，平均年齡23歲。有返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的，有軍人退伍的，有跨行業(yè)的，有農(nóng)資轉(zhuǎn)型的，可謂各個類型都囊括在內(nèi)了。

照片中從左往右依次為：程沖，章小平，程鵬，齊松理

　　他們都是出生于世代農(nóng)家的孩子。2017年以來，他們一見如故，志趣相投，用汗水和努力編織著他們的夢想。在工作中，他們分工明確，目標統(tǒng)一，以年輕飽滿的愛崗敬業(yè)精神，在飛防行業(yè)不斷深耕。

　　正如遼寧農(nóng)時達植保飛防科技有限公司總經(jīng)理田野所說：“既然選擇了這個行業(yè)，就不是奔著享受來的！” 行業(yè)需要他們，行業(yè)也將成就他們！